Arbeidscoaching? De arbeidscoach wil extra ondersteuning bieden aan mensen die omwille van een psychische kwetsbaarheid moeilijkheden ondervinden in de zoektocht naar werk.
De arbeidscoach begeleidt mensen intensief in een traject naar professionele re-integratie (trajectbegeleiding) en /of ondersteuning in het behoud van de huidige job (loopbaanbegeleiding).
Deze intensieve begeleiding is gericht op herstel. De coach wil samen op zoek gaan met de cliënt hoe hij zijn plaats kan terugvinden op de arbeidsmarkt.
Tijdens het traject gaan we op zoek naar jouw drijfveren, krachten en talenten. Dit vertalen we in het vinden van een job die bij jou past. Dit traject gaan we samen aan, op basis van de verwachtingen en doelstellingen van de cliënt. Motivatie en engagement voor een langere periode zijn hierbij belangrijk.
Voor wie? Arbeidscoaching richt zich naar personen met een psychische kwetsbaarheid die in staat zijn om (terug) te (gaan) werken op de reguliere arbeidsmarkt.
De arbeidscoaches hebben oog voor de zorgnoden vanuit je psychische kwetsbaarheid.
Je komt in aanmerking voor arbeidscoaching als:
Je in staat bent om te werken op de reguliere arbeidsmarkt
Je leefsituatie voldoende stabiel is
De motivatie er is om terug aan de slag te gaan
Er bepaalde factoren in de weg staan om werk te vinden
Herken jij jezelf in bovenstaande? Stuur dan een mailtje naar info@parcoer.be en plan een kennismakingsgesprek.
Meer informatie? Onze folder kan je hier terugvinden: